Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Орлов, Г. С. - Формирование, поддержание и изменение организационной культуры
Орлов, Г. С. - Формирование, поддержание и изменение организационной культуры
Книга (аналит. описание)
Автор: Орлов, Г. С.
Менеджмент - первый шаг, 2008/2009: Формирование, поддержание и изменение организационной культуры
б.г.
ISBN отсутствует
Автор: Орлов, Г. С.
Менеджмент - первый шаг, 2008/2009: Формирование, поддержание и изменение организационной культуры
б.г.
ISBN отсутствует
Книга (аналит. описание)
Орлов, Г. С.
Формирование, поддержание и изменение организационной культуры / Г. С. Орлов // Менеджмент - первый шаг, 2008/2009: сб. ст. студентов Гос. ун-та Высш. шк. экономики (фак. менеджмента) / Под общ. ред. Н. Л. Титовой. – М.: ГУ-ВШЭ, 2010. – С. 150-159.
общий = Студенческие работы : Орлов Г. С.
общий = Менеджмент = management : организационное поведение = corporate behaviour [ 005.32 ]
общий = Менеджмент = management : управление изменениями и организационное развитие = change management and institutional development [ 005.412 ]
Орлов, Г. С.
Формирование, поддержание и изменение организационной культуры / Г. С. Орлов // Менеджмент - первый шаг, 2008/2009: сб. ст. студентов Гос. ун-та Высш. шк. экономики (фак. менеджмента) / Под общ. ред. Н. Л. Титовой. – М.: ГУ-ВШЭ, 2010. – С. 150-159.
общий = Студенческие работы : Орлов Г. С.
общий = Менеджмент = management : организационное поведение = corporate behaviour [ 005.32 ]
общий = Менеджмент = management : управление изменениями и организационное развитие = change management and institutional development [ 005.412 ]